回鄉就業面面觀：有人躺平享受，有人內卷逃離，有人進退維谷

文 | 來咖智庫，作者 | 金刀，編輯 | G3007

(相關資料圖)

最近青年就業問題再次沖上熱搜。據國家統計局 5 月 16 日公布的數據顯示，2023 年 4 月，全國城鎮調查失業率錄得 5.2%，較 3 月下降 0.1 個百分點，為 2022 年以來最低水平，但 16 — 24 歲青年失業率創歷史新高，達到 20.4%。

除了 16-24 歲的年輕人外，" 中年人 " 的就業也在面臨嚴峻考驗。在此前經歷過多輪裁員后，互聯網公司大規模裁員的新聞逐漸淡出公眾視野，似乎一切已經過去。同樣在 5 月 16 日，百度交出了一份亮眼的 2023 年 Q1 季度財報：營收 311 億元，同比增長 10%；凈利潤 57 億元，同比增長 48%。與此同時著名的網絡職場平臺 " 脈脈 " 卻爆料出百度即將裁員的消息。再往前幾天，OPPO 旗下哲庫突然宣布解散，上千人瞬間失業；阿里旗下最強大腦達摩院也爆出裁員新聞，自動駕駛團隊并入菜鳥……在就業壓力與生存壓力的雙重打擊下，一部分人主動或者被動選擇離開經濟發達地區，回到家鄉就業或者創業。

悠閑的生活也是一種享受

在外闖蕩漂泊 10 年的小趙，在今年春節作出了一個大膽的決定：準備返回闊別十幾年的老家，回到父母身邊。

小趙自從上大學以來一直在外地，畢業后的工作也沒有選擇回到家鄉。因為小趙的家鄉位于北方，是一個計劃經濟時代的重工業城市，曾經有過一段輝煌的歲月，但在改革開放后 GDP 排名不斷被后面的小弟反超，尤其進入 2000 年后與兄弟城市之間的差距也不斷拉大，屬于經濟后發地區。而且在小趙的家鄉，體制內的工作屬于 " 人上人 "，在當地人心目中只有編制才是人生唯一最終歸宿，其他都是 " 打工仔 "。更關鍵的是，當地也不像一線城市一樣主要靠能力說話，而是非常講究人情社會，即便有一些好公司好崗位，也早就被各路大神提前預訂。小趙很早之前就想逃離這里，在外面闖出一片天地。

不過事情也不都像小趙預料一般簡單。在北京發展幾年后，互聯網公司持續動蕩，小趙選擇主動離開并前往江浙地區開拓新事業，但又遇到疫情和經濟周期疊加，事業發展并不順利。加上小趙作為獨生子女，面對年事已高的父母苦口婆心勸導，終于在離開家鄉的第十四個年頭，選擇回去。

在回去之前，小趙已經在心目中把故鄉妖魔化了很多年，所以內心還有點恐懼。等到小趙真的回到家鄉后發現，一切似乎和自己想象的完全不一樣：首先城市建設相比較之前有了明顯的進步，雖然比不了經濟發達地區但也應有盡有；其次，家鄉的人生活非常悠閑，基本沒什么人聊工作，聊投資，更別提什么 ChatGPT、AIGC 高端前沿詞匯。有的只有下午坐在河邊茶攤子一邊喝茶一邊嗑瓜子聊閑天的大批群眾；最后，小趙發現回到家后成本暴降，吃飯在家 " 啃老 "，不用支出房租，也不用背房貸壓力，就連外出吃飯的成本也比大城市低多了……

不過小趙也向我們坦言，自己之所以回來這么悠閑，主要是工作問題順利解決了。小趙雖然人在家鄉，但卻為北京的一家公司打工，是妥妥的數字游民。不用進入當地就業市場競爭，也不用考慮工作對口問題。有時候一家人晚上六點半吃完飯后，小趙總會想起多年前在北京的自己：晚上快九點才能到家，一般晚飯都是在外面隨便對付一下，哪有現在的幸福生活。

其實除了小趙之外，也有越來越多人主動或者被動選擇回到家鄉。近幾年來，小趙家鄉的選調生名單中，以清北為首的 985 高校畢業生越來越多，哪怕放在十年前清北在小趙家鄉就業也是絕對稀有的存在。小趙也發現身邊開始有聚集一些從一線城市回來的年輕人，大家在一起熱烈討論著城市發展和未來的出路，小趙感覺似乎一些東西在發生著變化：以前家鄉發展不好人才大量外流，現在外流人才正在通過各種形式回到家鄉，說不定還真能創造出一些意想不到的奇跡，畢竟有人才有一切。

逃離一線后更卷了

小趙的高中同學園子屬于堅定的 " 逃亡派 "。和小趙一樣高中畢業后離開家鄉就再也沒有回去過的園子，期間也闖過一線城市，最后因為高房價和孩子教育問題不得不選擇另外的城市定居，但家鄉從來沒有被列入園子的榜單。

經過廣泛的考察之后，園子最終選擇了某網紅新一線城市定居，在掏空幾個錢包之后，終于在這個城市上車了一套老破小學區房。在經歷了全家幾次大遷徙，園子感覺 " 漂泊的心終于定下來了 "。

與園子的家鄉相比，這座新一線城市潛力巨大，就業機會也更多，而且承接了大量來自新一線城市的產業外遷，其中不乏很多互聯網公司項目。起初，園子對這座城市充滿了期待，不過生活了幾年下來，尤其經歷了過去三年的種種事情，讓園子有了很多吐槽的內容。

2018 年之前，這座城市還是一個非常悠閑的城市，即便是互聯網公司也不像北京一樣拼命。但從 2019 年開始，大量人口開始涌入這座城市，隨之而來的是房價和物價一再被抬高，工作機會變得稀缺，而且職場開始普遍掀起一場 " 內卷風 "。直至疫情的三年，各種怪事更是層出不窮，整個城市的職場產生了非常巨大的變化。

園子告訴我們，這個城市的 " 卷 " 相比北京 " 更沒有意義 "。這座城市的公司大多數并不嚴格遵守勞動法，社保只按照最低基數繳納，公積金更是稀有物品，現在加班又變成了家常便飯，感覺是 " 既累又不值 "。相比北京高待遇下的卷來卷去，園子更希望能在這座城市過得輕松點，反正也沒賺到什么大錢。高支出低收入，正是園子現在面臨的困局。

談到一線人才外流問題，園子和小趙的觀點不同。她認為，一個城市人才固然重要，但區域發展水平差異是客觀存在的，而且產業布局基本已經定型，每個城市的政策又不相同，僅靠大量人才回流就想從根本上改變區域經濟發展水平差距，無異于癡人說夢。園子倒是更希望少來點所謂的人才，這樣自己才能過得稍微輕松點，抓緊把孩子培養起來投送到一線城市才是自己的當務之急。

進退維谷，舉步維艱

諸葛亮智取漢中曹操兵退斜谷中，曹操正在進退兩難之際，適庖官進雞湯。操見碗中有雞肋，因而有感于懷。正沉吟間，夏侯惇入帳，稟請夜間口號。曹操隨口曰：" 雞肋！雞肋！" 夏侯惇傳令眾官，都稱 " 雞肋 "。行軍主簿楊修，見傳 " 雞肋 " 二字，便教隨行軍士，各收拾行裝，準備歸程。有人報知夏侯惇。惇大驚，遂請楊修至帳中問曰：" 公何收拾行裝？" 修曰：" 以今夜號令，便知魏王不日將退兵歸也：雞肋者，食之無肉，棄之有味。今進不能勝，退恐人笑，在此無益，不如早歸：來日魏王必班師矣。故先收拾行裝，免得臨行慌亂。"

老馬來到北京的第十五年被大廠裁員了，雖然拿到了一筆數目不小的賠償金，但人生卻陷入了一場大低谷中。一方面，老馬平時生活節儉，也沒有背上房貸車貸壓力，是擁有可觀存款的瀟灑 " 單身貴族 "; 另一方面，老馬雖然是運營人員中擁有技術和經驗的人才，但 35+ 的年齡使他非常尷尬。即便過去他做成過不少成功案例，也曾經坐上過一些大廠的中層管理，但現實情況就是，工作機會難找。

老馬和小趙是同鄉，在小趙之前老馬周邊的同鄉就已經有人回去過，但是基本上待了一兩年又跑出來了，按照他們的話說那邊根本沒法待。他們曾詳細地給老馬講述過關于家鄉就業的情況：崗位基本不匹配，工資少屁事多，人際關系復雜，周圍人沒有共同話題……經過多年來的各種案例教育，在老馬心目中基本上和園子一樣，早就把回家鄉這個選項除名。

老馬之前并沒有抓住幾次地產上車的機會，而是眼看著北京房價越來越高，從主動不買房變成了買不起房，甚至在老家他名下也沒有房產，這也是老馬不想回老家的另外一個重大理由。如果說有機會能在北京上車，他還是毫不猶豫的，但是談到在老家買房，老馬總覺得是一筆不劃算的支出，甚至是打水漂，可是不買房回去之后又只能和父母將就在一起。但是從被裁員后開始，老馬明顯感覺自己變得焦慮，甚至已經有了抑郁的前兆。畢竟沒了收入之后，所有的支出都被無限放大：每個月 5000+ 的房租，加上點外賣的費用，如此坐吃山空下去，那筆數量可觀賠償金也會在一年之內耗盡。

老馬也考慮過其他城市，不過就像園子說的那樣，一些新一線城市甚至二線城市，也變得越來越卷，自己過去重新開始的成本一點也不低。而且，這些城市的公司也開始像北京一樣卡 35 歲的年齡，之前網上海投的一些還不錯的公司基本上也都石沉大海。

選擇離開北京回到家鄉，15 年北漂生涯功虧一簣；但如果不離開，目前又完全處在空耗的狀態中。北京的機會雖然多，但人才更多，每年都有來自世界各地的青年才俊匯聚在這里，老馬雖然才過完 36 歲生日，自我感覺還是青年才俊，但在職場中都開始變成棄子。老馬有時候會感慨曹操寫的 " 老驥伏櫪，志在千里。烈士暮年，壯心不已。" 就是自己真實的寫照，有時候又想干脆放下一切回到家鄉過個小日子算了。

有時候老馬在朋友圈看到小趙又坐在河邊喝茶，既羨慕又鄙視，羨慕他這種悠閑的生活，又鄙視他這么年輕就開始享受，毫無奮斗精神。夜里躺在床上看著天花板，老馬想起自己在北京目前的生活，口中總會喃喃念叨，雞肋、雞肋！

結語

此前澤平觀察曾發布過 2021 年最具人才吸引力城市 100 強，北上廣深依然是首選，不過緊隨其后的多座新一線城市也開始變成眾多青年的主流選擇。我們始終認為，在人口紅利結束后，如何吸引人才并充分利用回流人才價值，機遇擺在每個城市管理者的面前。