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加班之后公司用調休代替加班費可以嗎?中華人民共和國勞動法第三十八條內容是什么?

2023-05-22 14:02:14來源:法務網  

公休假條件:我國法律規定職工每周工作時間不得高于40小時,保證勞動者每周至少休息一日,一般用人單位實行每周休息兩日;法律明文規定勞動者享有國際勞動節、春節、元旦、國慶節等全體公民享受的假日;其他。

法律依據:

《中華人民共和國勞動法》第三十六條

國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十小時的工時制度。

《中華人民共和國勞動法》第三十八條

用人單位應當保證勞動者每周至少休息一日。

《中華人民共和國勞動法》第三十九條

企業應生產特點不能實行本法第三十六條、第三十八條規定的,經勞動行政部門批準,可以實行其他工作和休息辦法。

責任編輯:hnmd003

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